 |
Content KompasContentstrategie, content best practices en thought leadership Author: Linda Krijns, Sstroop Marketing
Maak strategische contentkeuzes en zet koers naar content die je doelen realiseert. Zodat jouw doelgroep je ontdekt en overtuigd raakt van jouw expertise en verhaal. De Content Kompas podcast draait om contentmarketing, contentstrategie en thought leadership en helpt communicatieadviseurs, ondernemers en andere contentmakers om passende keuzes te maken. Elke 14 dagen verschijnt op dinsdagochtend een nieuwe aflevering met advies en content best-practices. Contentmarketing is bezig aan een grote verschuiving. Door AI wordt het steeds gemakkelijker om content te maken waardoor de hoeveelheid content exponentieel groeit. Bovendien zien we dat mensen anders en op andere plekken zoeken naar antwoorden op hun vragen. Wil je jouw merk op de juiste manier vindbaar en zichtbaar maken, dan vraagt dat om een scherpe en wendbare contentstrategie. Een contentstrategie die rekening houdt met alle ontwikkelingen en die ervoor zorgt dat jouw organisatie onderscheidende, authentieke en empathische content deelt. Dat vraagt om content die zich goed verplaatst in de doelgroep, de klantreis en die zichtbaar is op de plekken waar je doelgroep graag is. Podcast host Linda Krijns is contentstrateeg en trainer contentstrategie, zowel incompany als bij Frankwatching. Linda ondersteunt al jaren uiteenlopende organisaties bij het maken van doelgerichte content. Met trainingen, contentplannen op maat en content creatie. Ze werkt veel voor B2B, maar ook voor (semi-)overheden, zorgorganisaties en andere non-profits. Op sstroop.nl vind je behalve een blog met tips ook een gratis kennisbank met video's, checklists, handleidingen en advies over contentstrategie, social media content, AI en content en meer. Language: nl Genres: Business, Entrepreneurship, Marketing Contact email: Get it Feed URL: Get it iTunes ID: Get it Trailer: |
Listen Now...
LinkedIn best practices 2026: voor gericht bereik en extra effect
Episode 164
Monday, 12 January, 2026
Er is de laatste tijd weer het nodige veranderd op LinkedIn. En dat heeft gevolgen voor je content. Dat klinkt als extra werk, maar weet dan dat die veranderingen ook goed nieuws meebrengen voor je LinkedIn berichten.Maar het is wel slim om er op in te spelen. Dus in deze aflevering geef ik je een aantal best practices voor content waarmee je op LinkedIn bij de juiste mensen de juiste snaar kunt raken.LinkedIn best practices 2026Raak bekend met het extra LinkedIn algoritme 360BrewPas je profiel en bedrijfspagina aan en vertel nog duidelijker WAT je doet en voor WIEKies 2 à 3 consistente contentthema'sWeet wat je doelgroep zoekt op LinkedInCheck of je LinkedIn content de hele klantreis dektWees voorspelbaar en herkenbaarZorg voor onderscheidend vermogenKies een beperkt aantal contentformatsLet nog steeds op de signalen: inhoudelijke reacties, reposts, opgeslagen, kliksHoud old school marketingprincipes in je achterhoofdMasterclass LinkedIn ContentWil je nog meer gerichte tips en acties voor LinkedIn? Pak dan de masterclass over LinkedIn content erbij, met extra advies en uitleg:Slimme aanpassingen voor je eigen LinkedIn profiel of de profielen van collega’s die namens je organisatie naar buiten tredenTips voor je LinkedIn bedrijfspagina en hoe je die kunt laten samenwerken met die van medewerkers of je eigen profielAdvies over het tonen van je expertise zodat LinkedIn daar een goede etalage voor isDie masterclass is inbegrepen bij de Content Connect Community maar je kunt de masterclass ook los bestellen.Training contentstrategie & advies op maatDe Content Strategiedag: samen je strategie en plan formuleren nadat Linda Krijns alle benodigde analyses voor je gemaakt heeft. Inspirerend en supereffectief.Incompany training contentstrategie: als je samen met je team een contentstrategie wilt maken met alle relevante inbreng en extra draagvlak. Ook voor recruitment of interne communicatie.Content Connect: sparren met Linda Krijns, ondersteuning bij je contentstrategie plus handige templates, tools en micro-learnings.
